Shrnutí článku
• Velké propouštění
• Nábor v cloudu slábne
• AI zvyšuje náklady
• Akcie pod tlakem
• Největší změna v historii
Společnost Oracle chystá rozsáhlé propouštění zaměstnanců, které by podle dostupných informací měla začít už v průběhu tohoto měsíce. Důvodem tohoto kroku má být především výrazný růst nákladů spojených s rozsáhlou expanzí datových center pro umělou inteligenci.
Plánované propouštění se ovšem nemá týkat pouze jedné části společnosti, ale více divizí napříč celým podnikem. Část škrtů má zároveň dopadnout na pracovní pozice, u nichž Oracle očekává nižší využití právě v důsledku širšího nasazování umělé inteligence.
Společnost se k těmto informacím zatím odmítla vyjádřit. Zdroje obeznámené se situací však upozorňují, že příprava celého plánu stále pokračuje a jeho konečná podoba se ještě může změnit.
Sázka na AI mění podobu společnosti
Oracle byla dlouhé roky vnímána především jako společnost spojená s databázovým softwarem. V posledních letech ale stále více posiluje svou cloudovou divizi a snaží se získat silnější pozici v oblasti infrastruktury pro umělou inteligenci.
Pod vedením Larryho Ellisona společnost ve velkém rozšiřuje datová centra, která mají sloužit zákazníkům s vysokými nároky na výkon při využití umělé inteligence, mezi něž patří i OpenAI. Oracle se tímto krokem snaží posílit svou pozici na trhu a ještě více se přiblížit největším hráčům na trhu, jako je Amazon nebo Microsoft.
Zakladatel společnosti Oracle Larry Ellison vlastní 1,16 miliardy akcií ORCL, což je zhruba 40 % společnosti.
Takto rozsáhlý rozvoj infrastruktury je ale pro Oracle finančně velmi náročný. Podle odhadů analytiků z Wall Street mají výdaje cloudové divize na datová centra v příštích letech dostat cash flow společnosti do záporných hodnot s tím, že výraznější návratnost těchto investic se očekává až kolem roku 2030.
Oracle brzdí další nábor
Oracle podle dostupných informací nechystá jen propouštění, ale zároveň omezuje i přijímání nových zaměstnanců v cloudové divizi. Společnost totiž interně znovu posuzuje, která pracovní místa skutečně obsadí, a tím zpomaluje nábor. V některých případech se přitom přijímání nových lidí může zcela zastavit.
Tento krok ukazuje, že Oracle hledá úspory nejen ve snižování počtu zaměstnanců, ale také v opatrnějším rozšiřování týmů. To je důležité ve chvíli, kdy společnost výrazně zvyšuje investice do infrastruktury. Minulý měsíc zároveň oznámila, že letos plánuje získat až 50 miliard dolarů kombinací půjčky a prodeje akcií.
Ke konci května 2025 zaměstnávala společnost po celém světě přibližně 162 000 lidí. Podle zdrojů mají být však chystané škrty nyní výrazně rozsáhlejší než ty, k nimž společnost přistupovala v minulosti.
Převládající obavy
První kroky Oracle v oblasti infrastruktury pro umělou inteligenci investoři přijali pozitivně. Akcie společnosti v roce 2024 vzrostly o 61 % a loni přidaly dalších 20 %. Postupně se však začalo ukazovat, jak vysoké náklady si tato expanze vyžádá. Akcie od maxima ze září 2025 do poloviny tohoto týdne klesly o 54 %. Z tohoto vývoje je tak patrné, že trh už nesleduje jen růst Oracle v oblasti AI, ale také náklady, které jsou s touto strategií spojené.
Technická analýza
Akcie společnosti Oracle se po delším cenovém poklesu možná už začínají trochu stabilizovat, a to na hodnotě důležitého supportu. Tento support je tvořen postranním trendem z roku 2023, největším volume a také cenovými lows z jeho dvou posledních retestů. Zatím to však vypadá, že support stále plní svou funkci, takže akcie mají prostor růst minimálně k ceně 200 USD, kde se nachází nejbližší rezistence.
AI tlačí celý sektor k tvrdším rozhodnutím
Oracle ale není jedinou technologickou společností, která kvůli vysokým výdajům na umělou inteligenci sahá ke škrtům. Podobný tlak na náklady lze totiž vidět i u dalších velkých hráčů.
Například Microsoft loni propustil zhruba 15 000 lidí v době, kdy mu rostly výdaje na datová centra a vývoj AI softwaru. Minulý týden pak Block oznámil, že propustí téměř polovinu zaměstnanců, přičemž Jack Dorsey tento krok spojil s vyšší efektivitou, kterou má přinášet umělá inteligence.
Tyto příklady tak jasně ukazují, že rychlý rozvoj AI sice otevírá nové příležitosti, ale zároveň s sebou přináší i vysoké náklady, které nutí společnosti šetřit, a to především na počtu pracovních míst.
Největší restrukturalizace v historii společnosti
Už v září společnost Oracle oznámila, že chystá největší restrukturalizaci ve své historii. Náklady na tento krok mají v současném fiskálním roce končícím v květnu dosáhnout až 1,6 miliardy dolarů. Součástí této částky má být i odstupné pro propouštěné zaměstnance.
Jde tak o výrazně vyšší částku než u jakéhokoli podobného plánu, který společnost doposud zveřejnila. Zdá se proto, že nejde jen o běžné snižování nákladů, ale o velký zásah do fungování celé společnosti.
Další pozornost se nyní upíná k úterý 10. března, kdy má společnost zveřejnit výsledky za 3. čtvrtletí fiskálního roku 2026. Právě ty mohou ukázat, jak silně se vysoké výdaje spojené s expanzí do AI promítají do finanční situace společnosti.